העלאת שכר המינימום תהיה לפחות 40–50 יורו, אשר מתוכננת להתפרסם במרץ. אם שום דבר לא ישתנה, ההחלטה תיכנס לתוקף ב-1 באפריל, ותקבע את מגבלות שכר המינימום על 820–830 יורו לחודש.
מגבלת העלאה זו היא כמעט "חובה" עבור הממשלה "למלא" את הבטחת הבחירות שלה לקבוע את שכר המינימום על 950 אירו ב-2027. כדי להשיג יעד זה, העלאות השנתיות צריכות להיות בממוצע סביב 42.5 יורו, מה שאומר שהשכר החדש לא צריך להיות נמוך מ-822.5 יורו.
אם הממשלה תחליט "לעגל" את התוספת המדוברת, בהחלט ייתכן שהשכר יעמוד על 830 יורו. רף העלייה באחוזים נקבע (והודיע) על ידי שרת העבודה, הגב' דומנה מיכאילידו, שציינה כי "היא מתחילה ב-3.5%", כלומר בשיעור האינפלציה של 2023.
מכיוון שהשכר החדש בסופו של דבר ינוע בין 820 ל-830 אירו, יישארו בין 120 ל-130 אירו לשלוש העלאות הבאות עד 2027 כדי להגיע ליעד שכר המינימום של 950 אירו.
לפיכך, הקמת שכר מינימום חדש תוכרז ב-22 במרץ. ההחלטה תיכנס לתוקף ב-1 באפריל.
More Stories
הכנסה זקופה: שינויים וקיצוץ של 30%.
הרשויות יבדקו את התאימות של מוצרים מיוצרים לדרישות האיחוד האירופי
אזור יוון שנמצא במקום האחרון באיחוד האירופי מבחינת מספר מכוניות נוסעים לאלף תושבים