חופשת הקיץ התחילה עם עובדים שתכננו חופשות… עם מחשבים ניידים בכבודה.
מגזר התעסוקה קובע לעתים קרובות כיצד אנו מבלים את החופשות שלנו. לעובדים שעובדים במשרדים יש אולי יותר גמישות בבחירת אופן העבודה והיכן, אך במקרים רבים הם נאלצים לקחת על עצמם חלק מהעבודה בעצמם במהלך חופשת הקיץ.
בסקר של kariera.gr על חופשות קיץ ומגמות שנצפו בקרב העובדים לגבי חופשות, גמישות בעבודת הקיץ והיכולת ליהנות מבלי להסיח את דעתו מהמשרדהתקבלו נתונים מעניינים מאוד.
אביזר קיץ חובה עבור חלק מהעובדים הוא מחשב נייד. כשנשאלו האם הנשאלים תכננו חופשת קיץ, הרוב (59%) ענו בחיוב, ו-12% השיבו כי לא ייצאו לחופשה בקיץ. 15% מהנשאלים אמרו שעדיין לא החליטו אם לצאת לחופשה, ו-15% הנותרים אמרו שאין להם כסף לחופשה.
בינתיים, בעיקר בחו"ל, ב בחלק מהחברות, מעסיקים בקיץ מציעים לעובדים את האפשרות לעבוד בלוח זמנים מופחת או לא לעבוד בכלל בימי שישי. כשנשאלו האם חברות ביוון מציעות הטבות כאלה, הרוב המכריע (85%) השיבו בשלילה, כאשר רק 10% אמרו שיש להם שעות רגועות יותר ו-4% אמרו שחלק מהימים הם "חופשים".
העובדים נשאלו גם אם הם עוזבים משימות כלשהן "לאחר מכן" כשהם יוצאים לחופשה. הרוב (73%) השיבו שהם לא משאירים בעיות לא פתורות, ו-15% ציינו שיעשו כמה בעיות לא פתורות כשיחזרו. כמו כן, 12% מהנשאלים ענו שהעסקים הלא גמורים שלהם מטופלים על ידי עמיתיהם.
יתרה מכך, כאשר נשאלו העובדים, האם הם מוטרדים משיחות טלפון או מיילים מעמיתים או מנהלים בזמן חופשה?, 53% אמרו שהם מרימים טלפון רק כשיש צורך אמיתי. ו-19% דיווחו שהכניסו את הטלפון הסלולרי שלהם ל"מצב טיסה". עם זאת, 16% השיבו כי בתקופת החגים הם מקבלים שיחות כמעט כל יום, ו-11% אמרו שהתקשורת עם העבודה מתבצעת במייל.
כשנשאלו האם חברות מבקשות מהעובדים לקחת את כל חופשת הקיץ עד ה-30 באוגוסט או שיש תנאים גמישים לספטמבר, ענו 64% כי אין הגבלות, ו-20% יכולים לצאת לחופשה בספטמבר. רק 16% השיבו כי הם צריכים לקבל את כל החופשה באוגוסט.
מכיוון שהטכנולוגיה הפכה להטמעה עמוקה במקום העבודה, חברות רבות מציעות כעת אפשרות לעבודה מרחוק. כשנשאלו אם חברות מציעות עבודה מרחוק גמישה במהלך חודשי הקיץ, 52% אמרו שהם עובדים "במשרד בלבד", בעוד 33% אמרו שהם יכולים לעבוד "היברידית". רק ל-15% יש את ההזדמנות לעבוד באשר הם.
סוף סוף דילמת חופשת הקיץ הגדולה: לקחת חופשה ביולי או אוגוסט? כלומר, האם עובד יכול לצאת לחופשה ביולי (או יותר טוב, אוגוסט)? לשאלה זו, 48% אמרו שהם יכולים לצאת לחופשה מתי שהם רוצים, ביולי או אוגוסט, בעוד 40% אמרו שאין להם את הנוחות הזו. יחד עם זאת, 13% אמרו כי בתנאים מסוימים הם יכולים לקחת או יולי או אוגוסט.
More Stories
שימו לב גברים: ΕΟΦ מזהיר מפני רכישת תרסיס נגד שפיכה מוקדמת
מדוע מחירי התרופות עלו מ-1% ל-400%
59% מהרופאים הצעירים רוצים לעזוב את יוון, 56% מהאזרחים אינם מרוצים מהטיפול הרפואי בהקשר של קריסת המערכת